Weepo

Blogs om HR, rekruttering & ikke mindst uddannelse

Kurser sikrer at undervisningen følger med tiden

no comment
Kurser (Foto: sondagsavisen.dk)

Kurser (Foto: sondagsavisen.dk)

Verden er foranderlig. Heldigvis. Alt levende er i konstant udvikling. Underviser du unge mennesker, kan det derfor være en god ide med løbende supplerende kurser, der sikrer, at din undervisning er up to date. Det vil være både befordrende for dig og dine elever. Fra vi er færdiguddannede til vi skal på pension, går der gerne halvtreds år, og det er derfor nødvendigt med videreuddannelse og kurser, hvis vi skal holde uddannelsesniveauet som et af verdens bedste.

Der tilbydes et hav af kurser i alt fra naturfag, temadage, dansk på forskellige trin osv. Det kan være en glimrende måde at få nye indlæringsteknikker og inputs til sin undervisning. Kan man for eksempel fange de ældre elevers opmærksomhed, hvis man inddrager rap-tekster i undervisningen? Det er blot et eksempel på moderne undervisning.

Køb kurser til skolen

Der er løbende et hav af kursustilbud, men det er ikke sikkert at netop det kursus, der ville passe dig og din skole bedst er ledigt og tilgængeligt på det et passende tidspunkt. I sådan et tilfælde kan man oftest købe et færdigt kursus, og få en underviser ud på skolen i nogle dage. Kan bjerget ikke komme til Muhammed, må Muhammed komme til bjerget, og således vil det ikke være noget problem at få en kursusunderviser ud, og I vil som lærere spare logistisk arbejde og blive i de vante rammer.

Det er desuden oftest muligt at bestille et kursus ud fra helt egne præferencer og behov.

Læs mere om kurser her:

http://www.via.dk/efter-og-videreuddannelse/kurser-og-moduler

Organisationsudvikling: Hvem gør hvad?

1 comment
Organisationsudvikling (Foto: smallbusinessadvice.org.au)

Organisationsudvikling (Foto: smallbusinessadvice.org.au)

Hvem gør hvad? Et simpelt og måske banalt spørgsmål, som det alligevel er en god idé at huske. Ikke bare derhjemme i familiens skød, men også i arbejdslivet. Og det er noget, der er rigtig mange, der glemmer. Desværre. Det gælder både familiemedlemmer, chefer og medarbejdere. I et stort firma går man tit ud fra, at alle ved, hvad de skal lave. Alle ved da, hvilken rolle, de spiller i forhold til de andre medarbejdere i firmaet og i forhold til firmaets overordnede proces – eller gør de? Selvom det egentligt lyder forholdsvis simpelt, at man skal huske at tale sammen, så er der mange chefer, der glemmer det. Der er alt for meget usagt viden, som i sidste ende går ud over firmaets profit. Og det er selvfølgelig en skam. Derfor kan det også være en god idé at invester i organisationsudvikling og på den måde få ryddet ud i alt det usagte. I sidste ende kan det være med til at skabe et bedre arbejdsmiljø og mere profit.

Organisationsudvikling: Hvordan klarer vi krisetider

Mange danske virksomheder har mærket, hvor skrøbelig en forretning kan være, når den afhænger af markedskræfterne og samhandel med andre lande. Finanskrisen har gjort det nødvendigt med forandring i mange danske virksomheder. Og forandring kan være svær. Især hvis man ikke helt ved, hvordan den skal udføres, og hvordan den skal hjælpe. Det er noget af det, man kan få svar på ved hjælp af organisationsudvikling. En udvikling, der gerne skal give større profit og større overlevelsesevne for store som små firmaer.

Klik her, og find organisationsudvikling

Efteruddannelse giver nye muligheder

no comment
Efteruddannelse (Kilde: Flickr.com)

Efteruddannelse (Kilde: Flickr.com)

Efteruddannelse kan være mange ting. Kurser, der løfter dine kompetence på dit arbejdsfelt. Tillægsfag, der giver dig fornyet indsigt og viden og skaber mulighed for at udbygge dit arbejdsfelt, eller en viderebygning, der i sidste ende kan føre til nye arbejdsstillinger og udfordringer. Efteruddannelse vil derfor være din vej mod nye og flere muligheder. Det vil i sidste ende give dig langt mere frihed og danne grundlag for en sund indtægt og dermed et sundt levegrundlag. Det er ikke kun godt for dig men for hele vores samfund, der i disse år lider under lavkonjunkturen og den stigende konkurrence som følge af globaliseringen og fjerne landes stigende vækst og uddannelsesniveau.

Det er et godt tidspunkt for efteruddannelse

Netop på grund af den nuværende økonomiske situation og arbejdsmarkedets jobbetingelser er det et ganske glimrende tidspunkt at undersøge dine muligheder for efteruddannelse på. Flere må i disse år se sig presset ud af arbejdsmarkedet, fordi stillinger nedlægges eller rykkes ud af landet. Mange virksomheder og privatforbrugere holder igen med investeringerne og hjulene går i stå. Med en grundig efteruddannelse sikrer du dig, at dine kompetencer står mål med, hvad der efterspørges. Hvis du allerede er så uheldig at være skubbet ud af arbejdsmarkedet, kan det desuden være en glimrende mulighed for at efteruddanne dig. Det vil sikre dig beskæftigelse på kort sigt, og det vil øge dine muligheder for bagefter at finde vej til arbejdsmarkedet igen. Undersøg, hvad der er af mulighed for uddannelse i din branche. Mange fagforeninger, kommuner og virksomheder yder tilmed støtte til fornuftig efteruddannelse, så tjek dine muligheder for dette.

 

Læs mere om efteruddannelse her:

http://www.via.dk/efter-og-videreuddannelse

Kategorier

Seneste kommentarer

Arkiverne